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【国税ユニオン】対面調査要求書 ― 憲法上の権利の行使として
令和８年４月１５日 熊本国税局局長 北村 厚 殿調査査察部査察第３部門統括査察官（前） 嶋崎 剛 殿前主査 川口 延洋 殿主査 岡 博史 殿査察官 太田 啓介 殿 東京国税局査察部査察第２１部門担当主査 中村 英人 殿 グローバルユニオン（... -
ナポリの窯ユニオンの活動本格化について
このたび、巷で大きな注目を集めているナポリの窯ユニオンが、グローバルユニオンの傘下組合として、今後さらに活動を加速させていくことが決まりました。 ナポリの窯ユニオンは、職場環境の改善や安全衛生、教育・育成、公正で納得感のある運用づくりなど... -
第二弾 40万の拳を握れ——当組合の行動宣言
【第二弾】40万の拳を握れ——当組合、全力行使を宣言する仲間の職場を守るために、今こそ団結せよ ■ 証拠はある。時間は我々の側にある。第一弾では、元従業員Bによる営業秘密流出疑惑の全貌と、組合通知への不可解な対応を報告した。そして今、当組合は宣... -
第一弾 許すな、職場への裏切り——営業秘密流出疑惑を完全告発する
仲間の職場を食い物にした者よ、逃げ場はな ■ はじめに——これは他人事ではない仲間と汗を流した職場。共に積み上げたノウハウ。信頼して共有した顧客情報。それを、同じ職場にいた者が外部に持ち出し、競合相手に売り渡した。これは背信だ。労働者への裏切... -
熊本国税局査察部の査察対応と精神疾患、そして社会保障の連鎖――法制度から見た“見過ごされるリスク”
本件においては、労働組合の共有物が押収され、かつ組合員らに対して質問検査権が実質的に行使されないまま、一定の評価が先行していると受け止められ得る状況が生じている。 このような状況において、当事者が強い心理的負荷を受けることは、一般的な医学... -
熊本国税局（北村厚・岡博史）・東京国税局中村英人は“法に基づく”と繰り返す――しかし誰も質問しない査察、15名が精神疾患に至った現実
熊本国税局査察部門3 岡博史氏および東京国税局査察部21 中村英人氏が「法令に基づく調査」「上層部への報告」を繰り返し表明する一方で、実質的な質問が行われないまま調査が継続されている実態について、グローバルユニオンは、制度的機能不全および重大... -
熊本国税局（統括官嶋崎剛・主査川口延洋・太田啓介氏ら）が外国人所有を否認――熊本国税局査察部に“差別的取扱い”の疑義、25万人ユニオンが全面行動へ
熊本国税局査察部門3における嶋崎剛元統括官および川口延洋主査、太田啓介氏の対応について、グローバルユニオンは、外国人経営者に対する取扱いが法令・判例を逸脱し、結果として差別的評価を生じさせている可能性があるとして、全面的な法的・社会的対応... -
熊本国税局（局長北村厚、元統括官嶋崎剛、川口延洋、岡博史、太田啓介）――国税査察の“質問なき調査”と虚偽情報拡散問題、25万人ユニオンが全面追及へ
熊本国税局 査察部門3において、北村厚国税局長、嶋崎剛元統括官、川口延洋主査、太田啓介氏、さらに後任の岡博史氏の関与のもとで行われた一連の対応について、グローバルユニオンは「査察制度の根幹を揺るがす重大問題」であると位置付け、法的・社会的... -
熊本国税局 岡博史の対面調査運用に重大疑義――“威圧と評価先行”構造の存在が浮上
熊本国税局査察部門3 岡博史氏の発言と対応が、対面調査の本質を根本から問い直す問題として浮上している。グローバルユニオンは、これを「制度的逸脱の顕在化」と位置付けた。 グローバルユニオンは、熊本国税局査察部門3 岡博史氏の対応について、対面調... -
東京国税局 中村英人が確立した“対面調査開放原理”――査察制度の前提を覆す新ルールが顕在化
東京国税局査察部21 中村英人氏の対応が、査察制度の構造そのものを変質させる可能性を示している。グローバルユニオンは、これを「制度的転換点」と位置付け、分析結果を公表した。 グローバルユニオンは、東京国税局査察部21 中村英人氏が、質問検査権を...
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