ブラック企業・団体– category –
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八代和士
組合交渉において声を荒げることになるわけは?|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
なぜ、ラブホテル面談をするような悪質企業との組合交渉においては、当組合員が声を荒げることになってしまったのでしょうか? そもそも、法令を守らない企業においては、退職者や当組合の組合員に対して、前の記事で掲載したような拉致監禁などの手法によ... -
ハラスメント
団体行動がボディブローのように効いています|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
先日から、ラブホテルミーティングでお馴染みの株式会社ZERO−1ホールディングス 公式Instagram 会社Twitter(代表;八代和士)とのやりとりに関する記事を掲載していたところ、12月4日付で長文のブログ記事が更新されていました。 かなりの長文で、焦りが... -
ハラスメント
就活セクハラにご注意ください|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
ラブホテルミーティングを当たり前とする株式会社ZERO−1ホールディングス 公式Instagram 会社Twitter(代表;八代和士)に代表されるように、面接と称した就活セクハラには十分お気をつけください。 biz SPA!フレッシュには、就活セクハラ被害者の声が記... -
ハラスメント
ZERO-1Holdings社の対応は私たちの活動がいかに効果的であるかの証左です|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
株式会社ZERO−1ホールディングス 公式Instagram 会社Twitter(代表;八代和士)が同社のホームページ上で当組合に対する記事を掲載しています。 短期間のうちに、慌てて記事を掲載し、あたかも火消しを... -
ハラスメント
ZERO-1Holdings社の主張に対する反駁(3)|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
ラブホテルミーティングを当たりまえとする株式会社ZERO−1ホールディングス 公式Instagram 会社Twitter(代表;八代和士)が同社のホームページ上で当組合に対する記事を掲載しています。 記事は、当組合への電話が通じないという記載がありますが、当組... -
ハラスメント
ZERO-1Holdings社の主張に対する反駁(2)|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
ラブホテルミーティングを当たりまえとする株式会社ZERO−1ホールディングス 公式Instagram 会社Twitter(代表;八代和士)が同社のホームページ上で当組合に対する記事を掲載しています。 記事の中では、当組合から不当な言いがかりを受け、雇用前の賃金... -
ハラスメント
ZERO-1Holdings社の主張に対する反駁(1)|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
ラブホテルミーティングを当たりまえとする株式会社ZERO−1ホールディングス 公式Instagram 会社Twitter(代表;八代和士)が同社のホームページ上で当組合に対する記事を掲載しています。 同記事の中では、懲戒解雇者との和解に応じるつもりはないとしな... -
日本共産党
野党共闘はなぜ失敗に終わったのか?
【野党共闘】 衆院選の熱も冷め、日常が戻ってきました。世間は、在任期間1日で支給される文書交通費問題などにフォーカスをし始めました。 さて、今回の衆院選を改めて振り返ると、自民公明vs.野党共闘という構図であったことは皆さんもご存知かと思いま... -
日本共産党
共産党を支持する労働組合はなぜ凶暴と言われているのでしょうか。
【共産党系労働組合の凶暴性】 先日、千歳会労働組合の組合員が職場に押しかけてきて、警察が出動する事態が発生したようです。 街宣活動を行っていたところ、近隣住民から騒音が迷惑だという声が続出していたという内容だったようです。 彼らはなぜ、近隣... -
医労連
共産党を支持する千歳会労働組合の特徴、なぜ彼女たちの主張は全く通らないのか
【共産党と千歳会労働組合】 これまで世間の皆様から世の中の労働組合に対する印象は、決して良いものではありませんでした。 この原因は、千歳会労働組合が赤旗を使って訴求している内容を見ると明らかになります。 これまでの有料の労働組合の主張を見て...
