2022年– date –
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日本共産党
使用者側の経験があるものが労働組合に参画する必要性|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
使用者側と、労働者側は利害が相反していることは非常に多いですが、常にそうとは限りません。 その会社に属する全ての人が、「会社をよくしたい」というのが共通の理念であることに疑いはないでしょう。 しかし、共産党(※公安調査庁調査対象団体)系の労... -
労働組合
ユニオンに必要な力
【労働組合に必要な力】 馬塲亮治特定社労士事件を見るとわかるように、組合員数が少ない労働組合は、六法全書だけで問題解決に立ち向かおうとしています。 これだけ時代が変遷し、外国人が日本で働くのを日常的に目にし、海外も近くなっているのに、「日... -
医労連
法定内労働組合の体制しか思いつけない専従者や弁護団は淘汰されるべきである
【組合専従者・弁護団】 「労働者」の働き方は様々に変容しています。そして、「労働者」に関しては、時代の変遷に応じて、様々な法改正が施行されています。 他方で、そもそも労働者から興味すら持たれなくなってしまった「労働組合」について定めた労働... -
濱口桂一郎
内部通報制度に関する機能の欠点②|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
以前の記事において、多くの内部通報制度が機能できていない理由について述べ、これを労働組合が肩代わりすることが、真の目的を達成すること、しかし、法定内労働組合は何も考えずに労働委員会に救済を求め続ける等、新しいことには挑戦しない体質の観点... -
濱口桂一郎
影響力の時代|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
先の参院選で、議席を獲得したNHK党のガーシー議員や参政党の神谷議員は、まさに、SNSを活用し、影響力を高めて勝ち抜いたと言えます。 議員それぞれの資質などには、賛否両論あるとは思いますが、現行のルール下においてはInstagramやYouTube、Twitter、T... -
労働組合
Twitter社の労働問題について
【ツイッターの労働問題】 数日前から、世間を賑わせている、イーロンマスク氏によるTwitter社の買収とそれに伴う大量解雇問題。 一通のメールでやってくる突然の解雇通知。外資系企業らしいといえば、そうなのかもしれません。 しかし、Twitter社にとって... -
日本共産党
スシローvs.首都圏青年ユニオン③|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
労働問題の解決にあたり、大きく2つの解決方法があります。 一つは、労働組合による解決方法、もう一つは弁護士による裁判を通じた解決方法です。 弁護士は弁護士法で、労働組合は日本国憲法でその存在意義が要請されています。 この国の最高法規である憲... -
日本共産党
スシローvs.首都圏青年ユニオン②|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
共産党(※公安調査庁調査対象団体)系の労働組合の多くは、「最低賃金を引き上げろ」「物価は上げるな」「減税はしてほしい」などとよく主張をするのですが、企業側からすれば、「無い袖は振れない」というのが現状だと思います。 共産党は、よく「企業の... -
日本共産党
スシローvs.首都圏青年ユニオン|首都圏青年ユニオン連合会, グローバルユニオン
数日前に、ネットニュースを騒がせた、首都圏青年ユニオンの主導によるスシローとの団体交渉。 首都圏青年ユニオン側は、回転ずしチェーン最大手スシローにアルバイト店員の待遇改善を要求し、始業準備時間の一部に賃金支払い、5分単位の時給計算を1分単... -
日本共産党
監視対象団体でも政党になれるように監視対象団体でも法定内労働組合になれるのか
【監視対象団体労働組合】 表題の件について、日本共産党(※公安調査庁調査対象団体)は、破壊活動防止法における監視対象団体であるというのは、もはや周知の事実です。 これは、日本共産党が結党後に起こした暴力的破壊活動(具体的には暴動や殺人など)...