Politica di abbonamento

Informazioni su GlobalUnion

A differenza di un contratto di mandato con un avvocato generico (studio legale), il nostro sindacato richiede la conferma di questa politica di adesione e l'indicazione della vostra intenzione di aderire al nostro sindacato per iscritto, per telefono, di persona, tramite modulo web, e-mail o SNS. In quanto sindacato (sindacato paritetico) con il principio dell'assenza di oneri per gli iscritti, non obblighiamo i nostri iscritti a collaborare alle attività sindacali.

Il nostro sindacato non ha quote sindacali, ma abbiamo diversi membri, tra cui esperti legali e manager d'azienda, che non si limiteranno a fare richieste, ma presenteranno anche soluzioni specifiche utilizzando il sistema, in modo che il recupero sia assicurato e la convergenza possa essere raggiunta rapidamente, quindi vi invitiamo a contattarci con fiducia.

Per risolvere il problema, vi contatteremo per un colloquio dettagliato sull'ambiente di lavoro e sulla causa del problema, ma vi preghiamo di dirci la verità senza esagerare, perché proteggeremo la vostra riservatezza. Non è richiesto alcun onorario, ma se il problema viene risolto, chiederemo una donazione sull'importo totale recuperato.

Sul gruppo di appartenenza

Il sindacato costituisce il gruppo GlobalUnion e tutti i gruppi a cui appartiene sono attivi in una nuova sperimentazione di "no union fees". Inoltre, al fine di eliminare l'onere per i lavoratori e di ottenere soluzioni tempestive, possiamo tenere diverse consultazioni tra lavoratori e dirigenti, compresa la contrattazione collettiva come sindacato, con le aziende in cui lavorano i nostri iscritti, con la collaborazione dei gruppi a cui apparteniamo.

Per ulteriori informazioni sulle organizzazioni affiliate a GlobalUnion, consultare il sito web ufficiale di GlobalUnion. Per ulteriori informazioni, consultare il sito web ufficiale di GlobalUnion.

È inoltre gestito da esperti legali qualificati, come avvocati, avvocati della previdenza sociale e del lavoro e scrivani amministrativi, il che consente un approccio diverso rispetto ad altri sindacati. Offriamo nuovi modi di essere un sindacato, tra cui la "gratuità delle quote sindacali", finora irraggiungibile.

Come consultarlo.

Di norma, le consultazioni si svolgono on line o per posta elettronica, ma a seconda delle circostanze si possono tenere consultazioni faccia a faccia o telefoniche. Non verranno inviati per posta verbali scritti o altre informazioni sui risultati della contrattazione collettiva.

Le consulenze sono gratuite, ma se il sindacato risolve un caso di consultazione con il nostro coinvolgimento e si ottiene un certo profitto o un recupero dei danni, chiediamo una donazione (in linea di massima circa il 30% dell'importo della transazione).

Si tenga inoltre presente che, in caso di recupero di un certo importo di profitto o di danno, il conto bancario dell'Unione sarà utilizzato come destinazione del trasferimento, al fine di garantire il recupero del pagamento di liquidazione e di evitare la fuga di dati personali.

Gestione delle informazioni.

Il Gruppo GlobalUnion può descrivere il processo di negoziazione e gli articoli su mezzi di comunicazione quali siti web e siti di social network gestiti dal Gruppo in un formato che non menziona i nomi individuali al fine di risolvere la questione nel più breve tempo possibile, e si ritiene che l'abbonato abbia accettato questo al momento dell'adesione all'Unione.

In linea di principio, i dati personali forniti non saranno trasmessi a terzi, ma potranno essere esternalizzati a professionisti, società, altre aziende o organizzazioni partner nella misura necessaria a raggiungere lo scopo dell'utilizzo.

L'UnioneInformativa sulla privacy e condizioni d'usoe se avete domande, consultate la sezioneModulo di contatto.Contattateci via.